堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國有企業(yè)的“根”和“魂”，是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。

近年來，連云港市工業(yè)投資集團（以下簡稱“市工投集團”）黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹新時代黨的建設(shè)總要求，將黨建工作深度融入企業(yè)改革發(fā)展全過程，構(gòu)建起“黨建引領(lǐng)、改革賦能、創(chuàng)新驅(qū)動”的發(fā)展格局，走出了一條具有自身特色的黨建強企之路。

筑牢信仰根基

凝聚員工思想共識

理論強，才能方向明、人心齊、底氣足。市工投集團始終把政治建設(shè)作為首要任務(wù)，建立“第一議題”制度落實機制，構(gòu)建“黨委示范學、支部跟進學、黨員自主學”三級學習體系。

扎實開展理論學習。集團黨委理論學習中心組通過開展集中學習、研討交流、專題輔導(dǎo)等，扎實開展“兩學一做”學習教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨史學習教育、學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育、黨紀學習教育；集團黨委獲評全市“縣處級黨委理論學習中心組示范點”。

創(chuàng)新形式豐富載體。舉辦“工投大講堂”，組織“解放思想、實干擔當”主題實踐活動，創(chuàng)新開展“音樂思政課”“紅色觀影周”等特色教育活動，打造“一網(wǎng)一刊一微”宣傳矩陣；以“品質(zhì)工業(yè)、精誠投資”核心價值觀為引領(lǐng)，組織“同心文化”推進專項行動，完善企業(yè)文化制度和標準，編印企業(yè)宣傳畫冊和宣傳片，進一步凝聚全體員工的思想共識。

建強戰(zhàn)斗堡壘

匯聚企業(yè)“紅色動能”

一個支部就是一座堡壘。集團黨委牢固樹立“一切工作到支部”的鮮明導(dǎo)向，推動集團公司基層黨組織建設(shè)全面進步、全面過硬，致力打造國企黨建和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相融共生的基層范例。

創(chuàng)新聯(lián)建機制，打造特色品牌。創(chuàng)新實施黨小組、生產(chǎn)班組、工會小組“三組聯(lián)建”工作法，該模式獲評“省國資委創(chuàng)新案例優(yōu)秀獎”并在全市推廣；通過建立“書記項目”動態(tài)管理機制，基層黨組織書記領(lǐng)辦“智慧工廠建設(shè)”“產(chǎn)業(yè)鏈黨建”等攻堅項目，推動黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。

黨建引領(lǐng)“群心共筑”，基層發(fā)展繁花盛景。打造“五星級黨支部”，創(chuàng)建“勞模書記工作室”，培育“黨員先鋒崗”；創(chuàng)新“區(qū)域黨建”模式，組建海州、開發(fā)區(qū)、板橋3個黨建聯(lián)盟，開展“1+N”結(jié)對共建活動，實現(xiàn)資源共享、難題共解。

涵養(yǎng)清廉生態(tài)

護航發(fā)展行穩(wěn)致遠

事成于氣正，業(yè)興于風清。市工投集團立足“倡廉于有形、潤心于無聲”理念，將廉潔教育融入黨員干部工作生活全鏈條，讓廉潔文化既接天線又接地氣，護航企業(yè)發(fā)展行穩(wěn)致遠。

集團黨委構(gòu)建“四責協(xié)同”監(jiān)督體系，制定全面從嚴治黨“四張清單”，建立《履責記實手冊》動態(tài)管理機制。十年來，開展“嵌入式”監(jiān)督項目78個，創(chuàng)新“陽光采購”監(jiān)管平臺，建立容錯糾錯機制，建設(shè)廉潔教育基地，開展“家庭助廉”活動，打造“廉潔工投”品牌矩陣。2024年開展的黨紀學習教育中，組織178名關(guān)鍵崗位干部參加“沉浸式庭審教育”，編印《警示教育讀本》，拍攝警示教育片，打造“山海廉韻?清風傳家”家風建設(shè)品牌，構(gòu)建起“學紀、知紀、明紀、守紀”的長效機制。